Vaquinha eleitoral de
Michel Sinclair 22233- Construindo com ideias!
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Sobre esta Campanha

PLANO DE TRABALHO

Michel Sinclair, casado, 36 anos, engenheiro, empresário, oficial da reserva e membro da Associação dos Oficiais da Reserva (AORE), morador do bairro Jardim Brasília.

Como candidato a vereador, sabemos da extensão e dos limites que a função de um vereador. Tenho propostas alinhadas com as necessidades de nossa população, com atuação integrada em projetos nas áreas da economia, saúde e educação.

Em toda carreira profissional, sempre busquei com insistência, engajamento de novas ideias, valorização técnica, criatividade, visão, mas principalmente, sensibilidade. E, portanto, são com essas características, que tenho a convicção que poderei contribuir significativamente com nossa cidade.

A economia de nossa cidade é reconhecida em todo estado pela sua excelência e alto padrão de qualidade no fornecimento de produtos e serviços, graças a sua localização geográfica e atuação profissional em suas diversas áreas, e que necessitam de representação legislativa, na busca constante de construir um cenário de retomada do desenvolvimento e crescimento sustentável de Uberlândia, contribuindo diretamente para o crescimento de nossa região e de toda nação.

Nesse sentido, nossas propostas de atuação política não se baseiam apenas na criação de leis, mas principalmente garantir, com muita luta, que as leis já existentes sejam executadas em prol de nossa população. Quero a oportunidade de representar nossa população, fiscalizando o executivo, mas garantindo, acima de tudo, a implantação de ações sociais para atender os interesses de todos.

Faz parte de minhas prioridades a proposta de trabalho pelas seguintes áreas:

EDUCAÇÃO:

A educação é uma garantia constitucional, e não há dúvidas que é instrumento de transformação para o desenvolvimento humano, para o progresso social e para democracia. Nesse sentido meu compromisso é:

·         Lutar pela valorização dos profissionais da área de educação, bem como suas condições de trabalho;

·         Lutar pela ampliação de recursos na educação básica, média e técnica, com abertura no número de vagas oferecidas, objetivando a melhoria da qualidade das estruturas dos ambientes educacionais;

·         Apoiar constantemente com as Entidades de Classe e Conselhos Profissionais nos projetos de qualificação profissional; mobilizando os órgãos públicos na valorização dos profissionais;

·         Intensificar a relação com as Instituições de Ensino, propondo parcerias técnicas, buscando a construção conjunta dos projetos pedagógicos e a melhoria da qualidade do ensino de engenharia, agronomia e geociências;

EMPREGO:

·         Apoiar a micro e pequena empresa com a desburocratização no processo de abertura na emissão dos alvarás, licenças e autorizações, a serem emitidas de forma on-line, com devido acompanhamento técnico, de profissionais habilitados, a fim de otimizar o tempo e recurso do cidadão;

·         Revisar e fortalecer legislação municipal, dando substrato jurídico ao profissional para que possa ter segurança em sua atuação profissional, fomentando a geração de receita;

·         Fornecer mão de obra técnica em parceria com as entidades de classes e conselhos profissionais para suprir as demandas da sociedade e alcançar a satisfação da comunidade;

MEIO AMBIENTE:

·         Fomentar projetos de transportes alternativos, que tenham baixo impacto ambiental e contribua na melhor gestão do trânsito urbano, com ações que visam reduzir congestionamentos de veículos, buscando políticas de trânsito que estimule hábitos de uma vida mais saudável e ativa;

·         Lutar pela revitalização de parques, bosques, praças e outros lugares que a população possa ter contato direto com o meio ambiente, consequentemente, melhorando a qualidade de vida da sociedade;

·         Lutar para criação de políticas ambientais voltadas para o manejo sustentável dos resíduos sólidos, apoiando associação de recicladores e fomentando a inserção de empresas de tecnologias no mercado;

SAÚDE:

A constituição tem como regra principal e inicial a condição mínima de dignidade de vida, por isso, é direito de todo cidadão o atendimento digno de sua saúde. A população de Uberlândia tem o direito que os recuso da saúde sejam aplicados de forma a garantir qualidade e facilidade no atendimento. Assim, nossa luta será:

·         Lutar pela ampliação no acesso ao atendimento da farmácia popular;

·         Defender projetos de ampliação no número de vagas de leitos de enfermarias e UTI’s;

·         Buscar recursos para melhoria operacional das unidades básicas de saúde, fazendo com que as UAI’s deixam de ficar sobrecarregadas;

·         Implementar o projeto “Check Up do trabalhador”. Fazer com que uma vez por mês, uma equipe médica vá até as pequenas e médias empresas fazer acompanhamento profissional dos trabalhadores, evitando assim o adoecimento de nossos trabalhadores, aliviando rede municipal de saúde e diminuindo o absenteísmo;

OUTRAS PROPOSTAS:

• Lutar para a revisão da legislação que rege o Sistema, legislação municipal (Plano Diretor, Meio Ambiente, Código de Postura e Obras) como forma de desburocratizar e facilitar o exercício profissional;

• Defender o projeto de criação da Carreira municipal e que o Salário Mínimo Profissional (SMP) seja respeitado no serviço público e nos editais para obras de serviço de engenharia, agronomia e geociências;

• Propor a criação de programa para apoiar prefeituras municipais, comunidades carentes e pequenos produtores rurais em questões relativas à habitação, ao saneamento, à mobilidade e fomentar o incentivo a geração de receita; 

• Defender a participação paritária das mulheres nas profissões nos fóruns profissionais;

• Apoiar a ação operacional dos setores representativos dentro dos conselhos profissionais, como as entidades de classe, as instituições de ensino, as empresas e os sindicatos; 

• Participar ativamente, contribuindo tecnicamente, das estruturas auxiliares do Câmara/ prefeitura - como comissões, grupos de trabalhos, entre outros - para a implementação das melhores práticas em cada segmento;

• Promover a representação do Sistema nos vários conselhos paritários a nível municipal, ampliando a representação da área tecnológica;

• Evidenciar as ações e competências do Sistema, participando dos eventos de entidades de classe e de instituições de ensino;

•  Políticas ambientais favoráveis na implantação de novos empreendimentos e para os já existentes, como implantação de projetos de captação de água de pluvial e energia solar, propiciando isenções fiscais e de tributos;

• Agilizar a implantação e fomento de novas tecnologias de mercado para reaproveitamento e/ou inserção dos resíduos sólidos, através de cooperativas de recicladores profissionais, a fim desonerar a máquina pública com o custo do descarte desnecessário;

• Trabalhar para aumento do número de efetivo de policiais e viaturas nas áreas mais afastadas das cidades;

• Trabalhar para mais câmeras de segurança em locais com maior números de ocorrências policiais e em áreas comerciais da cidade;

• Fortalecimento das polícias (militar e civil), buscando recursos para melhorar a prestação de seu serviço para a sociedade;

•  Incentivar o uso dos equipamentos públicos para a prática de desportos e esportes, aumentando a qualidade de vida da população;

•   Proposta de criação da câmara municipal de saúde e segurança do trabalho, fornecendo apoio técnico ao Centro de Referência e Saúde do Trabalhador (CEREST);